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Provisión para la vida: Recopilación de sermones

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15. Sólo cultivando y usando a las personas que buscan la verdad y que tienen gran capacidad de trabajo podemos coincidir con la voluntad de Dios

Se puede decir que hoy en día la obra de la casa de Dios ya ha comenzado a entrar completamente en la senda correcta. Nota: Cuanto mayor sea la obra, "captar la raíz y enfatizar el centro", más importante parecerá. La obra de Dios es la obra de salvar personas, cambiar personas y perfeccionar personas. Si la mayoría de los creyentes en la casa de Dios son finalmente incapaces de tener un conocimiento verdadero de Dios y de obtener la verdad, si no pueden alcanzar la verdadera obediencia y la verdadera adoración, entonces alcanzar la salvación y ser perfeccionados es imposible. Esto sería un descuido de nuestros deberes. Esta es una responsabilidad ineludible. Desilusionaríamos a Dios y decepcionaríamos a nuestros hermanos y hermanas. Así que, incluso si significa arriesgar nuestras vidas, no debemos deshonrar nuestra misión. Debemos estar sobremanera dispuestos a hacer esto incluso si estamos exhaustos hasta el punto de la muerte. Si así es como tratamos lo que Dios nos ha confiado, entonces nuestro corazón estará libre de preocupaciones y hasta podríamos morir sin remordimiento. Las personas que sirven a Dios deben estar equipadas con esta clase de razón con respecto a la elevación de Dios. No sé cuántos entre aquellos que sirven como líderes y obreros en la casa de Dios son capaces de tener esta clase de resolución: Con el fin de completar lo que Dios te ha confiado, ofrecer tu vida y dedicarte completamente a la voluntad de Dios, preferirías ser fiel hasta la muerte para satisfacer a Dios; con el fin de obtener la verdad, estarías dispuesto a pagar cualquier precio, incluso tu vida. Las personas que sirven a Dios en la casa de Dios, si realmente están dispuestas a dedicar su vida, así como toda su existencia a Dios, entonces pueden hacer este juramento: Serviré a Dios no importa cuáles sean Sus arreglos, independientemente de cómo Él me trate y, aunque no pueda obtener nada, no tendré remordimientos ni quejas. ¡Incluso si eso significa mi muerte, no tendré remordimientos, estaré eternamente agradecido a Dios por haberme levantado! Si aquellos que sirven a Dios son capaces de hacer esta clase de juramento, la casa de Dios puede considerar asignarles deberes importantes. Cada vez que la casa de Dios planea una obra importante, aquellos a quienes se les confía deben hacer este juramento y luego continuar con su obra. Las personas sin determinación, que no se atreven a hacer este juramento, no deben ser obligadas a encargarse de una obra importante. Se les puede asignar algún otro deber. Para las personas que no tienen la determinación de ser leales a Dios, la casa de Dios no las obliga a esto. Tales personas sólo pueden servir como seguidores. Aquellas que están decididas y dispuestas a hacer este juramento, incluso si por el momento no son aptas para llevar a cabo los tres niveles de la obra de liderazgo en la iglesia, deben ser cultivadas si son dignas de cultivar. En primer lugar, deben servir como obreros y llevar a cabo cualquier tarea que sean capaces de desempeñar. Para las personas que son incapaces de hacer sinceramente este juramento, no serán usadas, aunque su calibre y humanidad sean buenos, porque esta clase de persona no aprecia la bondad. Si tu calibre es bueno, si buscas la verdad, si tienes una gran capacidad para llevar a cabo la obra pero estás reticente a asumir la obra de la casa de Dios, entonces eres un cobarde, eres un traidor a Dios y, en el futuro, cuando estés en buenas circunstancias y quieras llevar a cabo una obra, ¡no tendremos necesidad de ti! Esta clase de personas son oportunistas, ¡no tienen conciencia!

A medida que la obra de la casa de Dios comienza a entrar completamente en el camino correcto, Satanás no sufrirá la derrota de buena gana. Toda clase de anticristos y falsos Cristos harán disturbios cada vez más graves. La batalla entre Dios y Satanás se vuelve más intensa con cada día que pasa. Así que, elegir a aquellos con buena humanidad, con buen calibre, que rápidamente aceptan la verdad y que tienen la determinación para servir como líderes en los diferentes niveles de la iglesia, es absolutamente una tarea importante. Para aquellos que tienen un calibre pobre y no tienen gran capacidad de trabajo, aunque su humanidad sea buena, no deben ser cultivados a servir como un líder en uno de los diferentes niveles en la casa de Dios, porque cultivar a esta clase de persona retrasa demasiado la obra, realmente no vale la pena. ¿Acaso no podéis ver este punto claramente? Si uno sólo es su humanidad la que es buena, entonces sólo es apto para recibir personas o salvaguardar dinero en la casa de Dios. Este es el papel más adecuado para esta clase de persona. La responsabilidad principal para los tres niveles de liderazgo en la casa de Dios es guiar a las personas hacia la entrada en la realidad de la verdad y en la realidad de la palabra de Dios, mientras que al mismo tiempo libran batallas con los diferentes falsos Cristos y anticristos que pertenecen a Satanás. Esta es la obra más fundamental y más crucial a llevarse a cabo por la casa de Dios. Si tu calibre no es tan bueno y eres incapaz de equiparte con la verdad, entonces ¿cómo podrías vencer a Satanás? Si alguien puede discernir cosas en su corazón, pero no puede explicar claramente la verdad, entonces no será capaz de refutar a Satanás; así que, ¿cómo podría salvar a otros? Por lo que, las personas con buen calibre que rápidamente aceptan la verdad y tienen una gran capacidad para trabajar, deben ser escogidas para servir en los diferentes niveles de liderazgo y como los obreros para la iglesia. Incluso si estas personas tienen un carácter arrogante, están sumamente ansiosas por el estatus y tienen una humanidad promedio, siempre y cuando puedan buscar la verdad, siempre y cuando puedan aceptar el trato y la poda de la casa de Dios y siempre que sean capaces de arrepentirse verdaderamente de sus transgresiones, entonces son absolutamente capaces de ser cultivadas y gradualmente promovidas a posiciones importantes. Si los tres niveles de liderazgo de la iglesia se escogen apropiadamente, entonces las personas podrán ser introducidas a la verdad de la palabra de Dios dentro de un breve período de tiempo y esos falsos Cristos y anticristos no serán capaces de engañar a tantas personas. La mayoría de las personas serán capaces de obedecer y adorar a Dios incondicionalmente. Este será un tiempo de gran gloria para Dios, este será un tiempo en que la voluntad de Dios será satisfecha. Que las iglesias permitan que los engañadores se salgan con la suya prueba que esas iglesias tienen problemas con su liderazgo. Con seguridad los líderes en esas iglesias no conocen lo más mínimo acerca de la verdad o de la realidad, son cobardes sin carácter y deben ser despedidos y reemplazados. En el pasado, debido a que los nuevos creyentes tenían relativamente poca experiencia, todavía no eran aptos para trabajar en el equipo de toma de decisiones pastoral o regional, por lo que no había opción sino escoger a los viejos creyentes que tenían un calibre inferior, pero que eran relativamente más confiables para convertirse en miembros del equipo de toma de decisiones pastoral o regional. Pero hoy en día hay muchos nuevos creyentes que tienen 7 o más años de experiencia, por lo que ya son comparativamente maduros y experimentados y son totalmente capaces de ser promovidos a posiciones importantes. Estos nuevos creyentes no sólo pueden desempeñar trabajos en un equipo regional de toma de decisiones, son absolutamente capaces de realizar trabajo en un equipo pastoral de toma de decisiones. Así que, con respecto a aquellos que no están bien calificados para trabajar en el equipo de toma de decisiones pastoral o regional, no importa si son creyentes viejos o nuevos, deben tener otro trabajo organizado para ellos y ser reemplazados por alguien con una gran capacidad de trabajo y que pueda sobresalir por completo en su papel. Esta es una gran prioridad. Permíteme hablar sobre otro tema importante: no hay límite de edad para llevar a cabo la obra de cualquier nivel de liderazgo dentro de la casa de Dios. Considerar la edad y establecer límites de edad sería un gran error. Eso se debe a que sólo las personas que están equipadas con la verdad y que tienen una gran capacidad para llevar a cabo la obra son aptas para llevar a cabo la obra importante en cualquier nivel de liderazgo en la casa de Dios. Sin embargo, generalmente es cuando eres adulto que verdaderamente tienes experiencia y entiendes la verdad. Se puede decir que la edad para los adultos comienza por lo menos después de los treinta, es decir, un rango de treinta a setenta o incluso ochenta. Si estás en este grupo de edad, siempre y cuando poseas la verdad, seas capaz de discernir entre verdadero y falso y correcto e incorrecto, y siempre y cuando seas capaz de hablar palabras y organizar la obra, entonces estás absolutamente calificado. No fue hasta que Moisés tuvo ochenta años que Dios comenzó a usarlo. De esto puedes ver que las condiciones físicas no son lo más importantes cuando se trata de servir a Dios. Los requisitos principales son la posesión de la verdad y una gran capacidad para llevar a cabo el trabajo. Las condiciones físicas son que seas capaz de hablar palabras, hacer arreglos, no estar confundido y no atrasar las cosas. Si este es el caso, entonces estás absolutamente bien. Ya que la obra en la casa de Dios supone principalmente usar la verdad para resolver problemas, que no es lo mismo que hacer trabajo físico, no debe haber un límite de edad basado en sus condiciones de trabajo. Este es un tema muy importante. Aquellos en la casa de Dios que son mayores en edad y tienen buen calibre, que poseen la verdad, que tienen una gran capacidad para trabajar, quienes fueron renegados en el pasado sólo por su edad, estas personas deben ser promovidas a cargos superiores de inmediato. ¡No podemos excluir a una sola persona! Además, debemos examinar a los que están por debajo de los treinta que están trabajando en posiciones de liderazgo importantes. Si son demasiado jóvenes, si son inmaduros, entonces deben ser asignados a otro cargo. Por cierto, para decirlo con precisión, la mayoría de las personas alcanzan un nivel de madurez comparativa en sus cuarentas. Las personas en sus treintas aún carecen de discernimiento, todavía parecen ingenuas. La naturaleza de la obra en la casa de Dios es especialmente única, aquellos que son más maduros son algo más confiables en la obra que asumen, miran las cosas con mayor precisión y no tienen tantos problemas. Las personas mayores han experimentado más fracasos, por lo que son comparativamente más cautas y experimentadas, llevan a cabo la obra de una manera más pragmática y confiable, son menos imprudentes y no se apresuran por las cosas que hacen. Los jóvenes son comparativamente mucho peores en esto. Esto es algo que creo que todos pueden reconocer. No necesito decir nada más sobre esto, todos vosotros ya entendéis. Los tres niveles de liderazgo en la iglesia de los que hablo con frecuencia se refieren a los miembros del equipo regional de toma de decisiones, los líderes de distrito y los líderes de la iglesia. Los coordinadores, los que dan los sermones y los diáconos de la iglesia están todos clasificados como obreros en la casa de Dios. Los diferentes niveles de líderes en la casa de Dios incluyen miembros del equipo pastoral de toma de decisiones, todos los cuales están a cargo del trabajo importante y es mejor si el requisito de edad es relativamente mayor para estas posiciones. Para los diferentes niveles de obreros en las casas de Dios, su edad debe ser relativamente más joven. Estas posiciones pueden ser ocupadas por jóvenes que son dignos de educación. Los diferentes niveles de líderes deben elegirse de los obreros de los diferentes niveles en la casa de Dios, esto es lo razonable y justo para hacer. De ninguna manera la casa de Dios puede estar sin principios al usar personas. Independientemente de si son personas siendo cultivadas o personas siendo usadas, no hay límite de edad, sólo se debe hacer una consideración amplia basada en sus cualificaciones, tales como: una humanidad madura, estar equipada con la verdad, tener gran una capacidad para trabajar, etc. Si buscan la verdad a pesar de todo, y todos tienen una gran capacidad para trabajar, entonces sólo echa un vistazo a si su humanidad es madura o no. Aquellos cuya humanidad ha madurado son comparativamente más aptos para roles de liderazgo principalmente. Aquellos cuya humanidad aún no ha madurado ni experimentado sólo son aptos para servir como obreros. A estos últimos se les deben dar oportunidades de ser cultivados y templados y, luego, una vez que son relativamente maduros, pueden seguir llevando a cabo la obra de liderazgo. Si alguien busca la verdad y tiene una gran capacidad para trabajar, con una humanidad relativamente madura, entonces debe ser más merecedor de ser cultivado y seleccionado para promoción. Si alguien ha sido cultivado durante muchos años pero todavía no puede asumir su obra, esto significa que es de muy bajo calibre y que no nació con la capacidad para hacer ese tipo de obra. La bondad de su humanidad no es un factor importante aquí. Las condiciones para escoger a los líderes en los diferentes niveles de la casa de Dios son: Primero, si poseen la verdad o no; segundo, si tienen o no una gran capacidad para trabajar; y, tercero, cómo es la calidad de su humanidad y carácter. Este es un orden lógico. Si alguien dice que una persona no es digna de ser cultivada debido a su vejez, esta es una noción del hombre y es un grave error. Las personas que son cultivadas por la casa de Dios pueden conocer su situación incluso después de sólo tres o cinco años. Esto de ninguna manera es lo mismo que ser culto e instruido, lo que lleva diez a veinte años y que requiere juventud. Ya que la naturaleza de la obra dentro de la casa de Dios es diferente, aquellos que son cultivados y usados por la casa de Dios no son escogidos por la edad. La única excepción es si alguien está en los setenta años o más y no tiene energía, o si comienza a confundirse, pero aparte de esto, cualquiera que sea de excelente calibre, que busque la verdad, que tenga gran capacidad para trabajar y que tenga humanidad promedio puede ser cultivado y usado. Esta es la manera correcta de llevar a cabo las cosas, esto se conforma totalmente a la voluntad de Dios.

Las personas seleccionadas por la casa de Dios para ser cultivadas deben ser de buen calibre, buscar la verdad y tener una gran capacidad para trabajar, y también deben tener una buena humanidad (o por lo menos, una humanidad promedio). Sólo si se adecúan a estas condiciones pueden ser educadas. Poseer una gran capacidad para trabajar, esta es una habilidad innata, no es algo que se pueda adquirir a través de ser cultivado. La búsqueda de la verdad se puede lograr completamente a través de la confianza en las propias búsquedas, de la obra del Espíritu Santo y de la provisión y el riego proporcionados por el hombre. Pero poseer una gran capacidad para trabajar, eso es talento de liderazgo, esto es otorgado por Dios, de ninguna manera es algo que se pueda adquirir a través de ser cultivado. Este es un punto que debes entender. En el pasado, algunas personas que sirvieron como líderes no progresaron después de varios años y, más tarde, su carga de trabajo creció hasta ser bastante grande, lo que les dificultaba lidiar con ella. Ninguna de las guías que se les dieron funcionó, así que no había nada que se pudiera hacer sino eliminarlas. Originalmente, cuando estas personas fueron usadas, fue porque los nuevos creyentes todavía no estaban maduros, así que no había mejor opción sino usarlas por el momento y esperar hasta que los nuevos creyentes tuvieran siete años de experiencia, hasta que tuvieran un fundamento y fueran comparativamente estables, y tuvieran un entendimiento de algunas verdades. Entonces, estas nuevas personas podrían ser promovidas a cargos superiores; entonces podrían reemplazar a los mayores que ya no son útiles. Esto es razonable y justo y todo lo demás encajará en su lugar. Durante los tres períodos pico en 1997, 1998 y 1999, hubo muchos nuevos creyentes talentosos que entraron. A estas alturas, han experimentado lo suficiente y un gran número de ellos ya son absolutamente capaces de ser utilizados y promovidos a cargos superiores. Ya que se ha construido un fundamento básico después de pasar por 7 años de experiencia, si son alguien que busca la verdad, después de siete años de buscarla, definitivamente entenderán algunas verdades. Tendrán algún conocimiento de Dios, poseerán alguna realidad y serán absolutamente capaces de ser entrenados para servir como un líder. Los requisitos para ser miembro del equipo de toma de decisiones pastoral o regional son: Debes tener 7 o más años de experiencia en la obra de Dios, tu grado de cultura debe al menos estar en un nivel escolar medio, debes ser de buen calibre, debes buscar la verdad y debes estar equipado con grandes capacidades de trabajo innatas. Sólo después de todo esto puedes ser escogido para ser promovido a un cargo superior. ¡Esta es una regla especial y de ninguna manera puede ser alterada! Si alguien no tiene una gran capacidad para liderar, entonces de ninguna manera se le puede permitir ser promovido a un cargo como miembro del equipo de toma de decisiones pastoral o regional. Las personas cuyas habilidades de trabajo son un poco más pobres sólo son aptas para servir en uno de los diferentes niveles de obreros. No pueden asumir responsabilidades de liderazgo. En el pasado, las personas frecuentemente han sido parciales contra aquellos que son de buen calibre y tienen gran capacidad para trabajar, porque creen que ellos son arrogantes y presumidos, que aman el estatus, y ellas usan esto como una excusa para excluirlos y atacarlos. Pero esto es cometer un grave error. Me gusta cultivar personas que tienen una gran capacidad para trabajar, que son competentes. Incluso si estas personas son arrogantes y presumidas y se enfocan en su estatus, siempre que busquen la verdad y sean personas que respeten los hechos y hablen con razón, entonces pueden ser cultivadas sin miedo. Ya que toda la humanidad corrupta es arrogante y presumida, ya que todos se enfocan en su estatus sin una sola excepción, lo único que es diferente de una persona a otra es la forma en que expresan y revelan estas cosas. Cuando se trata del asunto de cultivar y usar personas, uno debe ser consciente de la voluntad de Dios. Echemos un vistazo a Pedro, quien fue perfeccionado por Dios. Pedro nació siendo una persona de alto calibre y capacidad y, lo que es más, era un hombre recto que buscaba la verdad y hablaba honradamente. Él siempre siguió a Jesús para buscar la verdad y Jesús lo consideró mucho. Debemos ser conscientes de a qué personas Dios ama y perfecciona. Es muy ignorante ser incapaz de ver qué personas Dios perfecciona y usa, porque personas así sólo interrumpirán la obra de Dios, resistirán lo que Dios hace. Entonces, ¿cómo podrían ser aptas para ser usadas por Dios?

Interrumpir la obra de Dios al cultivar y usar a las personas es cometer un error muy serio en el propio servicio a Dios. Quién será cultivado y quién será usado es el asunto más importante en la casa de Dios, es un requisito previo para toda la obra que se llevará a cabo en la casa de Dios. Sólo después de que las personas correctas han sido ordenadas podemos hablar de trabajo. Antes de que Dios llevara a cabo Su obra en China continental, Él primero dio testimonio del hombre usado por el Espíritu Santo; luego, sólo después de que Él vio que el hombre había comenzado su obra, comenzó Dios a hablar y, sólo cuando Sus declaraciones alcanzaron su apogeo, el Espíritu Santo dio testimonio de Dios encarnado. Considerad esta secuencia de desarrollo. Es absolutamente razonable y justa. Primero, Él determinó quién era el líder y después llevó a cabo la obra paso a paso. Las personas inevitablemente llevan a cabo la obra basadas en este principio. Si no hay un líder adecuado, entonces no hay manera de desarrollar la obra de la casa de Dios. Si se usa un falso Cristo o un anticristo, entonces las personas huirán. ¿Qué obra habría para discutir? Así que, los miembros de los equipos de toma de decisiones pastorales y regionales deben ajustarse a la persona más adecuada para el cargo. Esta tarea es de suma importancia en la casa de Dios. Inmediatamente después de esto en importancia, está ajustar adecuadamente los liderazgos del distrito y de la iglesia y tomar las decisiones correctas para los tres niveles de liderazgo de la iglesia y, una vez hecho esto, entonces ajustar correctamente a todos los obreros en la casa de Dios. De esta manera, la obra en la casa de Dios naturalmente entrará en el camino correcto y la vida de la iglesia naturalmente se volverá normal. Si a las personas que no son adecuadas para el cargo o que no son aptas para liderar se les permite servir como líderes, entonces nunca habrá mejoras en la vida de la iglesia. ¡Esto es irrefutable! A las personas buenas para nada, las que complacen a la multitud y las personas sin un sentido de justicia, no se les debe permitir servir como líderes en la casa de Dios. ¡Deben ser despedidas y reemplazadas! ¡Ninguna debe ser perdonada! Aquellas que tienen un sentido de justicia, que buscan la verdad y que soportan la carga de la obra en la iglesia deben ser promovidas; incluso si su carácter es arrogante y presumido y aman el estatus, no importa. Siempre y cuando busquen la verdad y tengan una gran capacidad para trabajar, y siempre y cuando sin duda no sean una persona malvada, entonces pueden ser cultivadas y promovidas a un cargo superior. Sólo llevando a cabo las cosas de esta manera, estaremos en armonía con la voluntad de Dios, sólo de esta manera estaremos llevando a cabo la voluntad de Dios.

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